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烏魯木齊縣人力資源和社會保障局重大行政 執(zhí)法決定法制審核辦法

烏魯木齊縣人力資源和社會保障局重大行政

執(zhí)法決定法制審核辦法

 

第一條?為加強(qiáng)對重大行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,促進(jìn)依法行政,根據(jù)有關(guān)法律和規(guī)定,結(jié)合我局工作實(shí)際,制定本辦法。

第二條?本辦法所稱重大行政執(zhí)法決定,是指我局針對特定的行政管理相對人,依法作出的重大、復(fù)雜、疑難或者在本轄區(qū)范圍內(nèi)有重大社會影響的行政執(zhí)法行為,主要包括行政處罰、行政許可等重大行政執(zhí)法決定。

第三條?本辦法所稱重大執(zhí)法決定法制審核,是指我局在作出重大行政執(zhí)法決定之前,由法制審核人員對其合法性、適當(dāng)性進(jìn)行審核,提出審核意見或建議的內(nèi)部行政執(zhí)法監(jiān)督行為。

第四條?重大行政許可決定包括以下事項(xiàng):

(一)擬作出撤銷行政許可決定;

(二)經(jīng)聽證程序后的行政許可決定;

(三)涉及重大國家利益、重大公共利益或者可能在社會上造成重大影響的行政許可決定;

(四)直接關(guān)系行政相對人、第三人重大權(quán)益的行政許可決定;

(五)法律、法規(guī)、規(guī)章和上級文件規(guī)定的其他重大行政許可決定;

(六)其他重大、復(fù)雜、疑難、涉及多個(gè)法律關(guān)系的行政許可決定。

第五條?重大行政處罰決定包括以下事項(xiàng):

(一)依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》作出2萬元以上罰款決定或依據(jù)《農(nóng)民工工資支付條例》作出10萬元以上處罰款決定的;

(二)擬作出責(zé)令停產(chǎn)、停業(yè)決定;

(三)擬作出的暫扣或者吊銷許可證決定;

(四)經(jīng)聽證程序后作出的行政處罰決定;

(五)涉及重大國家利益、重大公共利益或者可能造成重大社會影響、引發(fā)社會風(fēng)險(xiǎn);

(六)直接關(guān)系行政相對人、第三人重大利益的行政處罰決定;

(七)其他重大、復(fù)雜、疑難、涉及多個(gè)法律關(guān)系的行政處罰決定。

第六條?擬作出的重大行政執(zhí)法決定,需要征求相關(guān)部門、單位意見的,承辦部門應(yīng)當(dāng)征求意見,意見采納情況和協(xié)調(diào)情況在送審材料中予以說明。擬作出的重大行政執(zhí)法決定,不得以征求意見等方式代替法制審核。未經(jīng)我局法制審核人員法制審核或?qū)徍宋赐ㄟ^的,不得作出決定。

第七條?承辦部門在送審時(shí),應(yīng)當(dāng)提交目錄清單和以下材料,并對材料的客觀性、真實(shí)性負(fù)責(zé):

(一)擬作出的重大行政執(zhí)法決定的情況說明;

(二)擬作出的重大行政執(zhí)法決定書文本;

(三)與擬作出的重大行政執(zhí)法決定相關(guān)的證據(jù)材料;

(四)經(jīng)過聽證程序的,應(yīng)當(dāng)提交聽證筆錄;

(五)經(jīng)過評估、鑒定程序的,應(yīng)當(dāng)提交評估、鑒定報(bào)告;

(六)需要提交的其他材料。

前款第一項(xiàng)所指的情況說明,包括基本事實(shí),適用法律、法規(guī)、規(guī)章的情況,適用行政裁量權(quán)的情況,調(diào)查取證情況,以及其他需要說明的情況。

第八條?法制審核人員收到承辦部門的送審材料后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行審查;材料不齊全的,可以要求其進(jìn)一步補(bǔ)充完善。

第九條?法制審核人員對重大行政執(zhí)法案件進(jìn)行審核,主要包括以下內(nèi)容:

(一)行政執(zhí)法主體是否合法,執(zhí)法人員是否具備執(zhí)法資格;

(二)主要事實(shí)是否清楚,證據(jù)是否確鑿、充分;

(三)適用法律、法規(guī)、規(guī)章是否準(zhǔn)確,執(zhí)行裁量基準(zhǔn)是否適當(dāng);

(四)程序是否合法、正當(dāng);

(五)是否有超越職權(quán)范圍或?yàn)E用職權(quán)的情形;

(六)執(zhí)法文書、案卷資料是否規(guī)范;

(七)其他依法應(yīng)當(dāng)審核的事項(xiàng)。

第十條?法制審核以書面審核為主。在審核過程中,有權(quán)調(diào)閱行政執(zhí)法活動相關(guān)材料,向案件調(diào)查人員了解情況,聽取意見建議;應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮法律顧問的作用;必要時(shí),對復(fù)雜、疑難案件征詢上級部門意見或者提請執(zhí)法解釋。

第十一條?法制審核人員對擬作出的重大行政執(zhí)法決定進(jìn)行審核后,根據(jù)不同情況,提出相應(yīng)的審查意見或建議:

(一)對主要事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、程序合法的,出具同意的意見;

(二)對事實(shí)不清、證據(jù)不足的,提出繼續(xù)調(diào)查或不予作出行政執(zhí)法決定的建議;

(三)對定性不準(zhǔn)、適用法律不準(zhǔn)確和裁量基準(zhǔn)不當(dāng)?shù)模岢鲂拚庖姡?/p>

(四)對程序有瑕疵、執(zhí)法文書不規(guī)范的,提出糾正意見;

(五)超于法定權(quán)限,或者存在濫用職權(quán)的,提出不同意的意見;

(六)對超出我局職權(quán)范圍或涉嫌犯罪的,提出移送意見。

第十二條?承辦部門對法制審核意見和建議應(yīng)當(dāng)采納;對需要繼續(xù)調(diào)查、定性不準(zhǔn)、程序有瑕疵、超于法定權(quán)限等情形的審查意見或建議,由承辦部門調(diào)查、糾正后重新送審。

第十三條?重大行政執(zhí)法決定經(jīng)法制審核人員審核同意后,應(yīng)提請召開專題會議,由承辦部門按照本制度第七條提供該重大行政執(zhí)法事項(xiàng)的上會材料,經(jīng)集體討論形成最終決定。

第十四條?重大行政執(zhí)法決定作出后,由承辦部門負(fù)責(zé)執(zhí)行,并將所有歸檔備查資料統(tǒng)一保存。

第十五條?承辦部門負(fù)責(zé)人和執(zhí)法人員、法制審核人以及作出行政執(zhí)法決定的負(fù)責(zé)人因不履行或者不正確履行職責(zé),導(dǎo)致行政執(zhí)法決定錯(cuò)誤,情節(jié)嚴(yán)重的,按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任。未經(jīng)法制審核作出的重大行政執(zhí)法決定,經(jīng)行政復(fù)議、行政訴訟程序被撤銷、變更或者確認(rèn)違法的,按照規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。

第十六條?本辦法自印發(fā)之日起施行。

 

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