一、制定背景和依據(jù)

為深入實施人才強市戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，深化國際人才服務(wù)管理體制機制改革，切實為外國人來烏魯木齊工作提供便利，吸引和集聚更多的外國高端人才來烏魯木齊創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，根據(jù)《國家外國專家局?人力資源社會保障部?外交部?公安部關(guān)于全面實施外國人來華工作許可制度的通知》（外專發(fā)〔2017〕40號）、《國家外國專家局關(guān)于印發(fā)外國人來華工作許可服務(wù)指南（暫行）的通知》（外專發(fā)〔2017〕36號）等文件精神，結(jié)合烏魯木齊市實際，制定以下措施。(以下簡稱《若干措施》)。

二、相關(guān)內(nèi)容解讀

《若干措施》從大力集聚外國高層次人才、優(yōu)化“許可”辦理流程、推動外國人來自貿(mào)試驗區(qū)烏魯木齊片區(qū)工作更大便利化、健全外國人才服務(wù)保障體系四個方面，制定了放寬外國人才引進(jìn)條件、集聚外國優(yōu)秀青年人才、優(yōu)化外國人才工作許可期限、推行疆內(nèi)外國高端人才（A類）互認(rèn)、鼓勵外國人才來烏兼職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、支持優(yōu)秀外國學(xué)生來烏創(chuàng)業(yè)實習(xí)、拓寬來烏外國人永久居留申請途徑、鼓勵外國人來烏開展項目合作、采取“不見面”審批模式、?簡化外國人來烏工作許可材料、簡化外國人來烏工作類居留許可材料、壓縮審批時間、?打通“一窗通辦”綠色通道、實行“先入境后申請”機制、提供“容缺受理”服務(wù)、放寬自貿(mào)試驗區(qū)工作許可條件、建立國際人才服務(wù)保障平臺、提高外國人醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、提供外國人子女入學(xué)便利、加強外國人才住房保障等20條便利措施。通過提供外國人才智力支撐，有力推動我市科技實力和創(chuàng)新能力提升，更好地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。

三、咨詢渠道

咨詢單位：市科技局

聯(lián)系方式：0991—4608457

線下咨詢窗口：市政府第二聯(lián)合辦公大樓一號樓529辦公室

政策文件：關(guān)于印發(fā)《外國人來烏魯木齊工作便利化服務(wù)若干措施（試行）》的通知